近幾年，物流這一行業逐漸火暴，這也在一定程度上物流人才市場上出現了人才供給與企業需求的矛盾。一方面，有越來越多的人看中物流行業的前景，希望進入物流企業，另一方面，對于物流企業來說，盡管有大量的人才可供選擇，但究竟那些是企業真正需要的卻難以選擇，其中“來之能戰”的往往鳳毛麟角，那么在物流企業的眼里，物流人才到底需要什么素質呢？ ——實踐經驗，我不會考慮那些拿著物流證書而沒有實踐經驗的人。， “物流師”證書在應聘物流企業時 ，并不是什么值錢的砝碼，“我妹妹也考了物流師證書，想來我這上班，那我會問她，你數學好，路徑的公式背得很熟，但對于企業來說，你能創造什么價值呢，相比較而言，我會更尊敬那些有著十幾年運輸經驗的運輸工人”。因此，當大量科班畢業出身的本科生、研究生涌向物流企業的時候，他們的境遇往往并不怎么讓人樂觀。“很多科班畢業的大學生，到現場去了。連叉車都不認識。物流行業的特殊性讓我們深切感受到：的物流人才絕不是學校課堂里能教出來的。” ——知識豐富。物流企業所面對的客戶隨時都在發生著變化，是化妝品客戶，明天又變成了汽車客戶，而這些產品的裝車方案是完全不一樣的，這就需要從業人員能